职位描述

任职要求

• 任职资格：
  1、年龄：45-50岁，身体健康，个人综合素质和职业道德良好；
  2、土木工程专业，大专及以上学历，中级以上职称及相关资格证件；
  3、至少10年以上建筑类行业工作经验（且有江苏地区施工经验），其中5年以上大型项目技术负责或高层项目技术负责工作经验（掌握高大模板支撑方案）；
  4、专业技术扎实，熟悉相关法律、法规，掌握成本控制以及施工管理的各种规范；
  5、具备较强的沟通、协调、书面表达能力，较好的责任感和团队合作精神；
  6、从事过的项目工程5万M2以上，曾负责的项目获得省优、或鲁班奖工程项目的相关经历者优先聘用。
  
  

企业介绍

• 公司名称：江苏武进建工集团有限公司八分公司
• 公司性质：股份制企业
• 公司地址：江苏省常州市竹林北路
• 江苏武进建工集团有限公司（原名：江苏武进建筑安装工程有限公司），成立于1955年10月，国家一级资质建筑施工企业，于2012年9月更名。 集团公司具备市政公用工程二级总承包和地基与基础工程、消防设施工程、机电设备安装、装饰装潢、钢结构工程5个二级专业承包资质，下属20个分公司、8个直属项目经理部，能承建各类高层、超高层民用和商贸建筑、大跨度工业厂房和特殊构筑物工程，可实施土建、安装、机施、市政、钢结构和装潢装饰 “一条龙”配套服务。自创建以来一直坚持以“成为建筑行业中的标准”为目标，克难求进，奋力开拓，贯彻建设部、省、市颁发的标准为方针。在施工质量和施工安全及文明施工方面取得了卓越成效。获得了“省建筑文明工地”、“金龙杯” “扬子杯”等一系列的荣誉奖状，大大提升了公司的社会信誉、综合实力及知名度。 在新时代的潮流中，公司积极运用新科技服务于各项目部的生产经营机制中，构建了覆盖全公司的“三个系统”——网络视频会议系统、项目成本管理系统、知识流程管理系统，打造了“一个平台”——信息化管理平台，开创了江苏省建筑企业网络化管理的先例。 08年起，公司秉承江苏省劳动模范、五一劳动奖章得主-黄才良总经理的管理理念，积极致力于企业文化的建设工作，从表层的物质文化、浅层的行为文化、中层的制度文化以及核心层的理念文化着手，使项目部各项工作获得了强大的先进文化支撑，同时也提升了企业的团队精神、员工的职业素质，本着“人尽其才，才适其用”的人才理念和“学习成就未来”的学习理念，步入了一条用企业文化之力铸发展之魂的创业之路。 我公司作为建筑业的生力军，以“为人们创造工作与生活的新空间”为己任，“砌好一砖一瓦，尽心尽责尽力，超越客户期望”为社会打造更多精品的工程，为业主提供更加满意的服务，为创造建筑业和谐共赢的明天做出更大的贡献！
• 此信息来自筑才网 —江苏武进建工集团有限公司八分公司—技术总工职位