职位描述

任职要求

• 任职要求：
  
  1、全日制大学本科以上学历,人力资源或相关专业毕业;
  2、有扎实的人力资源专业知识，有2年以上人力资源工作经验;
  3、具有人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计、员工关系等方面丰富实践经验;
  4、良好的英语读、写、听、说能力及商务交流能力，大学英语四级以上;
  5、有大型国企人力资源工作经验者优先。

企业介绍

• 公司名称：中国保利集团公司
• 公司性质：其他
• 公司地址：北京市东城区朝阳门北大街1号新保利大厦27层
• 中国保利集团公司是经国务院批准，于1993年2月在保利科技有限公司基础上组建起来的大型企业集团，现为国务院国有资产监督管理委员会监管的166家中央企业之一，也是资产超过百亿的60余家中央大型企业之一，详情请登录www.poly.com.cn。 保利科技有限公司既是中国保利集团的前身，又是保利集团公司的骨干企业。公司成立于1984年1月，主要经营特种装备和民用品的进出口业务。1984年至今，保利科技有限公司累计进出口额超过百亿美元，名列全国外贸百强企业。 近年来，保利科技有限公司在做大做强贸易主业的同时，积极向国内外资源开发领域拓展，重点开发煤炭、石油、铁矿、铬矿、有色金属等资源，强势打造资源开发、加工、运输、贸易一体化产业链，使资源产业成为保利科技有限公司未来的核心产业和主要利润来源。 现面向社会诚聘有志之士加盟保利，共同发展。
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