职位描述

任职要求

• 职责和要求：
  １及时消化国内外技术标准，负责检验技术的研究、检测方法的改进和提高，参与编制产品测评规程、测评指导书、产品试验测评项目选取技术规范等关键的检验技术文件，不断提高检测试验把关水平和能力。
  2负责组织和实施新产品测评工作：
  2.1及时消化所负责新产品的相关技术文件和设计图纸，掌握新产品的特点，全面参与策划新产品测评方案，及时参与编制新产品测评计划书等相关检验文件。
  2.2负责主持组织开展新产品型式试验，及时安排新产品各试制阶段的试验，协调新产品的试验进度，确保能按时完成检测。
  2.3负责及时反馈试验过程中所发现的问题，配合设计及工艺项目负责人进行分析和提出整改建议，并最终确认问题的整改效果，以不断完善产品的设计质量。
  2.4负责编制新产品检验报告，对报告的准确性和完整性负责。
  2.5 参加新产品转阶段的评审，提出评审意见。
  3人员的培训：
  3.1负责对本科室检验员进行新产品的技术交底，做好新产品检测前的检验方法培训。
  3.2根据年度培训计划，对检验人员进行检验技术培训。

企业介绍

• 公司名称：海信科龙电器股份有限公司
• 公司性质：其他
• 公司地址：广东省佛山市顺德区容桂容港路8号海信科龙人力资源部
• 海信科龙电器股份有限公司是全国520户国家重点企业之一，广东省83户重点发展企业之一，广东省技术创新优势企业。现有员工总数30000多人，是中国目前规模最大的制冷家电企业之一，在国内冰箱及空调市场均占有领导地位。 海信科龙总部设于中国广东省佛山市顺德区，1984年始生产冰箱，是中国最早生产冰箱的企业之一，也是中国目前最大的制冷家电企业。继1996年发行H股并在香港挂牌上市后，1999年科龙又成功在深圳发行A股，同年更被“世界经济论坛组织”推举为1999年全球新兴市场100家最佳企业之一，2001年又被《财富》杂志评选为中国上市公司100强。2001年海信科龙电器技术中心被认定为国家级企业技术中心，2001年海信科龙被评为广东省制造业信息化工程示范企业， 2004年海信科龙又被认定为国家火炬计划重点高新技术企业。 海信科龙一贯注重科技领先，1996年就因无氟电冰箱技术获得行业内屈指可数的国家科技进步奖，2000年又因碳氢物质替代CFC制造系统再获行业内同类别唯一的国家科技进步奖。至2003年，海信科龙已有数十项制冷核心技术处于国内领先地位，其中有近十项更高居世界领先水平。2002年海信科龙又申报成立了企业博士后科研工作站，通过与高等院校联合培养博士后的方式，进一步加强产、学、研的合作，为实现海信科龙的技术领先战略提供了有力的保证。 2006年，海信集团成为科龙第一大股东，现拥有海信电器和科龙电器两家上市公司，分别在沪、深、港三地证券交易所上市，也是国内唯一一家拥有海信、科龙、容声三个“中国驰名商标”的企业集团。公司的重组使科龙焕发了新的活力，一举改变了行业格局。2006年海信科龙实现销售收入65.65亿元，净利润为2412万元，成功实现扭亏为盈。2007年上半年，海信科龙实现主营业务收入48.54亿元，较2006年同期增长35.35%；净利润为1.17亿元。 随着公司的不断发展，海信科龙在技术水平、产品档次、市场规模、盈利能力，包括企业持续发展能力在内的综合实力上，力争成为“中国第一家电”。 一个迅猛发展的团队期待您的加盟——欢迎加盟科龙大家庭！
• 此信息来自筑才网 —海信科龙电器股份有限公司—新品技术工程师 职位