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职位
广东新南方集团有限公司 发布于9年前
岗位职责:
*协助招聘、培训、行政、后勤管理等各部门主管进行工作;
*负责公司相关人事工作,如人员招聘、入离职办理、社保购买、考勤汇总、员工关系等;
*完成领导交办的其他工作。
任职要求:
*要求硕士学历,人力资源管理、工商管理及企业管理等相关专业;*具备扎实的专业基础知识,公文写作能力,取得助理人力资源师者优先;*良好的团队意识和服务意识,沟通表达能力强,服从公司安排。
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