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人事主管

珠海远大置业有限公司  发布于7年前

职位描述

    任职要求

  • 职责描述:


    1、依据年度、月度招聘计划,具体负责公司各层级岗位人员具体招聘工作;维护和完善招聘渠道,改进公司人才选拔体系和招聘工作;建立公司后备人才库,确保岗位人员流失,能有合适人选及时补充到位。


    2、搜集、分析公司的培训需求,协助制定公司各类岗位人员的培训计划,并负责组织具体实施(如入职培训、制度宣导、管理技能培训等),监控培训过程,评估培训效果。


    3、组织和指导各部门的绩效考核工作,协助其设计绩效考核体系与指标,组织收集、汇总员工绩效考核结果,及时进行绩效结果反馈;建立绩效评估体系,保证绩效评估的有效运行。


    4、完成上级安排的临时任务。


    任职要求:


    1、大专以上人力资源相关专业,至少熟悉招聘、培训、绩效三大模块中的其中两个模块;


    2、具备先进的人力资源管理知识及实操经验;有地产行业工作经验优先;


    3、具备较强的执行力、沟通协调能力及抗压能力;


    4、工作认真严谨,具备良好的职业道德和敬业精神。

    企业介绍

  • 公司名称:珠海远大置业有限公司
  • 公司性质:其他
  • 公司地址:珠海市唐家湾唐淇路1288号
  • 中国远大集团介绍中国远大集团公司成立于1993年,总部设立在北京,经过十几年的长足发展已成为一个集制药、房地产、金融、商贸、酒店业务为一体,拥有20多家成员企业,国内业务遍及全国各地,国际业务涉及世界20多个国家和地区的大型多元化集团公司。集团医药事业群的企业包括了华东医药(上市公司)、四川蜀阳药业、武汉远大制药(香港上市公司)、苏州雷允上(260年历史的中药老字号)、常熟雷允上、武汉远大弘元、浙江仙乐等企业在内的国内外知名企业。集团的其它产业则包括如意集团(上市企业,其子公司浙江远大)、珠海海湾大酒店(5星级)、远大购物中心、远大天津联合汽车等都属于同行业中的佼佼者。    珠海远大置业有限公司珠海远大置业有限公司于2005年成立,为中国远大集团下属全资子公司,是一家集房地产开发、物业管理及会所等房地产全程经营为一体的地产企业,多年来,珠海远大置业以“高品质、高差异化、高文化内涵”为企业标准,坚持追求品牌化、品质化经营。近年来开发的珠海唐家 “远大.美域新城”项目,秉承滨海低密度度假生态型社区建设理念,打造国际型生态人居典范社区(2005年授予“中国名盘”称号,2007年获得“国际生态人居典范社区推介”),是珠海市首个拥有社区图书馆、社区体育馆、健身主题公园以及唯一拥有省级重点公立小学及省一级公立幼儿园的项目。云浮远广置业有限公司云浮远大美域项目位于云浮的西江新城,占地近500亩、约32万平方米,后续规划用地将会达到数千亩。整个小区分为两部分,包括远大美域意大利小镇和五星级海湾半岛度假酒店,秉持“高品质、高差异化、高文化内涵”的“三高”建设理念,邀请国内外著名的规划及设计公司进行设计,精心打造高品质高文化内涵,具有典型意大利风情的山水小镇高尚社区,将建设成为粤西地区高品质社区典范,成为云浮乃至大粤西的标志性项目。现诚邀各类专才加盟“远大”事业,如果你有远大的抱负,远大的胸怀,远大的视野,那么远大的平台一定是你成长的沃土。请加入我们前进的步伐,共同成长!
  • 此信息来自筑才网 珠海远大置业有限公司人事主管职位
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珠海远大置业有限公司

  • 性质:房地产及物业
  • 规模:100-500人

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