职位描述

任职要求

• 岗位职责： 
  1. 收集完善、整理项目基础资料，提供容积率分析图，并提交相应的经济技术指标表，提供初步设计概念。 
  2. 与相关部门沟通，完成项目可行性报告的设计部分。 
  3. 根据可行性报告拟订设计任务书。 
  4. 组织规划设计招标，组织方案汇报，跟踪方案设计过程，组织制作模型。 
  5. 拟订施工图设计指导书，签订设计合同，定期与施工图设计单位沟通，及时反馈相关信息，组织提供报批报建图纸，组织关键节点汇报，组织施工图校审，配合完成材料招标工作。 
  6. 配合完成销售相关设计资料。 
  7. 组织施工图交底，跟踪施工进度，及时解决现场问题，参加现场会议，及时反馈现场效果。 
  8. 销售现场配合，解决客户问题，了解客户需求，总结设计经验。 
  
  岗位要求(包括特殊要求，如人才来源，特殊技能等）： 
  1. 教育要求：大学本科以上学历，建筑学专业。 
  2. 经验要求：3年以上设计院或行业经验。 
  3. 技能要求： 
  3.1. 基本技能：较强的方案设计能力和文字表达能力，熟悉结构、水、电等相关专业设计。 
  3.2. 业务技能：熟练掌握规划建筑设计工作的业务知识和系统操作。 
  3.3. 管理技能：具有较强组织协调及沟通能力。 
  3.4. 外语技能：英语四级水平。 
  3.5. 计算机技能：熟练掌握各种办公软件、CAD绘图软件的操作。 
  3.6. 其它技能： 具备一定的营销基础知识及市场意识。 

企业介绍

• 公司名称：南京万科置业有限公司
• 公司性质：民营
• 公司地址：南京市汉中门大街1号金鹰汉中新城16楼E、F、G座
• 万科企业股份有限公司成立于1984年5月，是目前中国最大的专业住宅开发企业。2007年公司完成新开工面积776.7万平方米，竣工面积445.3万平方米，实现销售金额523.6亿元，结算收入351.8亿元，净利润48.4亿元，纳税53.2亿元。 以理念奠基、视道德伦理重于商业利益，是万科的最大特色。万科认为，坚守价值底线、拒绝利益诱惑，坚持以专业能力从市场获取公平回报，是万科获得成功的基石。公司致力于通过规范、透明的企业文化和稳健、专注的发展模式，成为最受客户、最受投资者、最受员工欢迎，最受社会尊重的企业。凭借公司治理和道德准则上的表现，公司连续五年入选“中国最受尊敬企业”，连续第四年获得“中国最佳企业公民”称号。
• 此信息来自筑才网 —南京万科置业有限公司—建筑设计师职位