职位描述

任职要求

• 岗位职责：

  
  

  1.遵守工程建设管理相关法律法规，执行企业有关规章制度和标准，负责项目全面管理工作；

  
  

  2.加强项目部管理，负责项目部管理人员的精神文明建设，不断提高全体管理人员的素质，做好定期检查考核工作；

  
  

  3.组织编制并实施项目整体、月度、每周工作计划以及材料、设备、资金等使用计划；

  
  

  4.负责建立项目部各项规章制度，对部门内部人员进行合理的任务分工；

  
  

  5.组织调查了解施工条件，包括合同条件，现场条件和法规条件，主持组织施工组织设计的编制和审批实施；

  
  

  6.负责施工项目的质量、安全、文明施工管理工作，定期召开施工会议协调施工过程中各协作参建单位及各工种的施工关系，搞总结布置工作，有效的控制施工进度和施工质量，安全，确保按计划或按合同工期完成施工任务；

  
  

  7.搞好施工现场、临近居民及单位之间的公共关系，限制和克服建设公害及环境污染，树立企业文明形象，加强与甲方代表和驻现场监理工程师的联络；

  
  

  8.负责项目的标化管理工作，制订各项保证措施，并组织落实、督查；

  
  

  9.及时组织有关人员学习和审查图纸，参加设计交底，明确施工范围和质量要求，认真做好图纸修改、设计变更等的记录和签证，及时办理因此而引起的增减帐手续；

  
  

  10.建立项目团队，协助做好员工选拔、配备、培训、指导、监督、考核等工作；

  
  

  11.负责项目风险管理，识别项目风险并采取风险规避措施；

  
  

  12.负责组织整理竣工验收资料、技术档案资料等工程文件；

  
  

  13.负责整理项目竣工与交付、进行工程总结、决算等；

  
  

  14.负责项目部日常工作，接受相关部门、领导的指导、监督，定期向上级报告工作；

  
  

  15.完成领导临时交办的工作；

  
  
  
  

  任职资格：

  
  

  1.年龄35～50岁，大专及以上学历，工程管理类专业；

  
  

  2.有二级以上建造师证书；

  
  

  3. 从事建筑行业10年以上，有同类岗位工作经验5年以上；

  
  

  4.一个中大型规模项目或者三个中型规模项目，有过评优获奖者或有近、现代建筑修缮经验的优先；

  5.熟悉建筑行业相关法律 , 法规，精通土建、装修相关工艺规范 , 
  6.良好的沟通和现场协调能力 , 具有良好的团队协作精神；

企业介绍

• 公司名称：上海德鑫建筑工程有限公司
• 公司性质：民营
• 公司地址：上海市普陀区真如镇郁家弄７２号６幢２５１室
• 公司简介上海德鑫建筑工程有公司成立于2004年，隶属于上海住总集团发展建设有限公司。上海住总集团建设发展有限公司是一家集建筑工程、装饰装修工程设计和施工一体化的总承包企业。具有国家房屋施工总承包一级资质、装饰装修工程专业承包一级资质；装饰装修设计甲级资质、建筑设计乙级资质；从事近代保护建筑施工、装饰装修施工资格及建筑安装、市政和基础、幕墙、防水、钢结构等专业资质。而德鑫公司分为建筑事业部和运动场地事业部，建筑事业部主要从事土建安装工程、装饰装修、房屋修缮等项目。尤其擅长近代保护建筑修缮，并具有建筑装修装饰工程专项业承包三级企业资质。运动场地事业部主要从事运动场地新建、改造、维修和技术指导，具有运动场地设施工程专业承包三级企业资质。2005年已通过了ISO9001：2000质量体系认证。目前已成为一支集科技研究、设计开发、施工生产、咨询服务于一体，企业功能不断完善、队伍素质不断提高、竞争能力不断增强，在同行业等级企业中具有一定影响力的建筑施工企业。建筑事业部在古建筑维修方面长袖善舞，严格遵守恢复原状或者保存现状的原则，既要当作历史见证物，也要当作艺术品来保护。其先后完成了一大批设计新颖，工艺精良的工程项目，包括： “上海市第四中学” 的古建筑维修，“上海徐汇区东二小学” 的房屋修缮，“浦东吴氏住宅”近代建筑拆卸迁址。新建项目有“位育中学体育场”、“天山幼儿园”以及“金色家园二期”。公司成立之初就加入了中国国家体育专业委员会，成为上海市学校体育专业委员会成员单位，2005年成为上海市建设安全协会会员；公司生产的“美瑞牌塑胶跑道、丙烯酸球场、聚氨酯PU球场、人造草坪场地等材料产品，2004年被中国建筑材料流通协会认定为“中国质量供货合格放心、安全无毒害环保建材产品，并被中国中轻产品质量保障中心认定为：“全国塑胶跑道产品质量公认十佳品牌”；2006年由公司承接的“松江五厍学校400米塑胶田径场”和“江苏海安李堡中学300米非标准透气型塑胶”先后获得中国田径协会与上级主管部门合格认证。公司遵循“以人为本，诚信第一、质量第一、服务第一、安全第一”经营理念，坚持“以法治企、制度管人、团队创业、员工和企业共同成长”的发展宗旨，弘扬公司“诚信、和谐、务实、创新”的企业文化，执行“内强素质，外树形象，深化改革，强化管理”的工作方针，确保公司经济持续和谐发展，从而实现公司经济连年翻番的发展目标。
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