职位描述

任职要求

• 职位描述:
  远洲集团_集团总部_集团办公室 
  
  岗位职责： 
  1、改进、完善并监督执行集团绩效考核体系； 
  2、协调组织完成集团绩效考核管理体系的调整，使其更符合不同阶段的要求； 
  3、协助各职能中心负责人开展绩效考核工作，向员工解释各种相关制度性问题； 
  4、根据绩效评价结果，协助薪酬福利经理进行绩效结果运用； 
  5、组织各职能中心实施绩效评价面谈工作； 
  6、跟进考核制度实施问题和效果，提供建议解决方案； 
  7、协助建立集团职位流动和晋升体系和修订政策指南和员工手册； 
  8、绩效其他必备项工作。 
  
  任职要求： 
  1、本科及以上，人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业； 
  2、3年以上绩效管理工作经验； 
  3、熟悉国家人事政策、法律法规；熟悉各种绩效评价方法；熟悉绩效管理流程；人力资源管理理论基础扎实；熟练使用相关办公软件； 
  4、良好的职业操守，心里素质稳定、耐心细致、工作严谨、责任心强、客观公正。

企业介绍

• 公司名称：远洲集团股份有限公司
• 公司性质：民营
• 公司地址：上海市嘉定区金沙江西路1555弄360号
• 远洲简介 远洲集团股份有限公司创建于1987年，是一家集高星级连锁酒店投资经营管理、房地产开发以及石化产品贸易三大产业于一体的全国性现代企业集团，总部位于中国上海。远洲事业遍布北京、上海、浙江、安徽、辽宁、江西、江苏、内蒙古、山东等泛长三角、环渤海以及中西部地区的成长型二、三线城市区域，拥有控股、合资公司30多家，总资产62亿元，拥有高星级酒店15家，酒店自有物业近60万平方米；房地产开发规模500万平方米，石化产业年销售额达20亿元。 企业愿景集团：成为倍受尊重的行业领先者。旅业：成为中国特色高星级连锁酒店的领跑者。石化：成为中国知名的石化产品服务运营商。房产：成为中国受人尊敬的房地产运营商，为客户创造性价比最高的生活空间！ 战略目标在泛长三角、环渤海为主，旅游资源及国家战略发展区域为辅的成长型二、三线城市区域内，拥有具备独立经营权的30家高星级连锁酒店及旅游度假精品酒店，实现酒店物业+房产年开发量100万平方米，打造远洲生态农业基地，拥有至少一家上市公司，实现资产与销售双百亿的战略规划。
• 此信息来自筑才网 —远洲集团股份有限公司—绩效经理职位