职位描述

任职要求

• 主要职责：
  负责全公司人员的招聘、升降、解聘、调岗等的流程管理，制定公司人力资源规划
  负责制定人事管理制度及设计人事管理程序
  负责设计公司薪金架构并核对各岗位薪金标准及工资发放做好劳动关系，提成、奖励、罚单的报批、审核工作。
  负责公司人员的二级档案的建立及管理
  负责证件办理及年审的监督及审核工作
  各店宿舍水电费的统计备案，宿舍管理的监督检查工作
  配合有关部门的安全检查工作，负责员工工牌、微笑牌、员工手册的配发
  建立人才储备库
  绩效考核方案的制定，具体实施结果与薪金挂钩等事宜
  公司制度的行政任命、通知、通报的起草、宣贯。
  公司各项活动、会议的组织、通知下达
  入职员工职业生涯规划的设计执行
  公司制度部门的职前培训工作
  劳动纪律的制定，监督执行工作
  对各级人员的处罚通报及处罚落实
  员工的沟通及保留工作的辅助
  公司领导交办的其他工作

企业介绍

• 公司名称：云南圣翰房地产开发经营有限公司
• 公司性质：股份制企业
• 公司地址：昆明市晋城富有工业园区
•   云南圣翰房地产开发经营有限公司成立于2012年11月15日，注册资本1000万元，由昆明市十堰商会和云南佳农集团共同出资组建，公司主要从事房地产开发经营及小区物业管理服务。经营住所位于云南省昆明市晋宁县晋城镇富有工业园区。
• 此信息来自筑才网 —云南圣翰房地产开发经营有限公司—置业顾问职位