职位描述

任职要求

• 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
  2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
  3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
  4、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划；
  5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。
  

企业介绍

• 公司名称：山东聊建集团有限公司
• 公司性质：国企
• 公司地址：山东省聊城市东昌东路139号
• 山东聊建集团有限公司是集土木工程建筑、勘察科研设计、房地产开发、工贸服务于一体的大型企业集团。集团公司现为国家大型（一）类、总承包一级资质企业，具有房屋建筑、机电安装、建筑装修装饰、钢结构、电力、化工石油、市政公用、园林古建筑、高耸构筑物、预应力、消防、电梯安装、管道、建筑幕墙、无损检测、勘察、设计、土工等资质，并通过了ISO9001质量体系、ISO14001环境保护和OHSAS18001职业健康管理体系的认证，保持有效运行。主要承担大型工业建筑项目、公共和高层民用建筑及工业设备安装、装饰装修、道路桥梁、水利水电、火电、机场等工程的施工任务。集团总公司获得了国外承包工程劳务合作经营权，在国外注册了企业，派出了驻外机构，可以经营承包境外工业与民用建筑及境内国际招标工程。      多年来，工程质量一次交验合格率保持100%，优良品率达到90%以上，获国家建设工程鲁班奖、国家优质工程奖、部优、省优、泰山杯工程百余项。连年被评为山东省建设系统优秀企业、质量、安全管理先进单位、（AAA）特级信用企业，省级文明单位，中国500家最大建筑企业，全国建筑业综合实力百强企业、全国建筑企业创利大户第77位，山东省建筑施工综合实力五十强、全国先进建筑施工企业，全国守合同重信用企业。      公司大力倡导“团结奋斗、勤俭建业、开拓求实、争创一流”的企业精神和“科学管理、规范施工、求真务实、信守承诺、质量一流、追求卓越”的质量方针，深化改革，强化管理，狠练内功，讲求诚信，愿以一流的质量，一流的服务，回报海内外广大客户。
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