职位描述

任职要求

• 1、组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
  2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
  3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
  4、指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
  5、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
  任职要求：
  1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
  2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
  3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
  4、有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
  5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；
  6、能适应异地派遣工作。

企业介绍

• 公司名称：北京中联亚房地产开发有限公司
• 公司性质：民营
• 公司地址：北京市朝阳区左家庄北里58号中联亚大厦
• 北京中联亚房地产开发有限公司（以下简称“中联亚地产”）由北京中邦亚科贸集团与北京中邦亚新世纪娱乐中心共同投资组建，成立于2000年初，是北京房地产行业一家民营股份制企业，注册资金5000万元，其主营业务为房地产开发与商品房销售。     “中联亚地产”现有7个专业运营中心和3个职能管理中心。已开发了16万平方米的高档综合项目“北方明珠”以及东城区宽街“华人一品”、宣武区马连道“茶贸中心”、延庆分时度假酒店（长城一品公馆）、奥运森林公园(148工程)分项目等多个项目。共计百余名员工组成，其中中青年员工占管理层80％。规范的内部管理、灵活的运营机制、人性化的福利体系使“中联亚地产”呈现出和谐健康、积极进取的良好局面，蕴育了极大的工作活力和发展动力。  “中联亚地产”已成功开发了16万平方米的高档综合项目“北方明珠”。东城区宽街“华人一品”全精装迷你型私人酒店项目已开盘面市并进入紧张的开发建设中，宣武区马连道“茶贸中心”、延庆分时度假酒店（长城一品公馆）、奥运森林公园(148工程)分项目等多个项目,计139.869万平方米正处于开发状态  
• 此信息来自筑才网 —北京中联亚房地产开发有限公司—人力资源总监职位