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设计部经理

大连高盛人力资源有限公司  发布于7年前

职位描述

    任职要求

  • 1、负责审核设计方案及设计变更,把握施工设计图纸的品质和设计进度。
    2、负责项目建筑规划设计管理工作,协调装修、园林专业设计,审查设计文件。
    3、负责协调设计公司和施工单位相关工作。
    要求:
    1、40岁以下,重点大学建筑学专业本科以上学历,至少5年以上房地产公司相关工作经验,或5年以上设计院(或境外事务所)相关工作经验。注册建筑师优先考虑。
    2、熟悉Auto CAD、Photoshop,MAX等专业软件。熟悉建筑专业设计规范。具有良好的方案设计、图纸审核、设计变更及品质把控能力和丰富的实践经验。
    3、较强的沟通协调能力,能够有计划地协调整体工作进度。责任心强,工作积极主动,具备独立处理和解决问题的能力。

    企业介绍

  • 公司名称:大连高盛人力资源有限公司
  • 公司性质:其他
  • 公司地址:大连市西岗区长江路588号2505室
  • 高盛人力资源 ( 简称:高盛猎头) 是一家从事中高级人才猎头寻访服务的专业公司。作为大中华区寻访研究专业委员会以及大连猎头行业协会理事单位,多年来我们与中国境内的跨国公司、最具成长性的上市公司以及大型民营企业保持着良好的人才战略联盟关系, 主要致力于为环渤海地区的合作伙伴提供中国本土优秀的中高层管理人才以及专业技术人才。 高盛人力资源是一家注重品牌和信誉的企业,我们能够把客户的需求结合行业的具体情况做出有针对性的沟通和寻访工作,从而保证质量和速度。我们平均提供候选人名单的时间为1至2周,所推荐的候选人成功入职率高达82%,我们把所推荐的候选人能在企业创造卓越的价值作为自己的使命,并因此赢得合作伙伴的信赖。
  • 此信息来自筑才网 大连高盛人力资源有限公司设计部经理职位
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大连高盛人力资源有限公司

  • 性质:房地产及物业
  • 规模:50人以下

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