职位描述

任职要求

• 一、岗位职责：
  1 参与审议公司发展战略；
  2 参与审批公司年度生产、经营计划及奋斗目标；
  3 负责公司对外市场开发工作；
  4 按总经理批准的财务预算执行，控制分管部门的开支；
  5 对分管部门人事的构成、认识安排提出建议；
  6 对分管部门的安全工作负责；
  7 起草、审核分管部门的各项规章制度；
  8 监督、检查分管部门执行批准的规章制度；
  9 分析制度执行中存在的问题，提出修正意见；
  10 完成总经理安排的其他工作；
  
  二、任职资格：
  
  1.本科及以上学历，电气工程、机械制造、机电一体化等本科专业，工商管理相关专业研究生学历；
  2.具有10年以上发电厂经营管理经验，具有风电企业管理背景者优先；
  3.有很强的市场开拓能力，良好的人脉；
  4.能适应经常出差或驻外工作。
  

企业介绍

• 公司名称：吉林协合电力工程有限公司
• 公司性质：其他
• 公司地址：北京市海淀区西外大街168号腾达大厦12层
• 吉林协合电力工程有限公司是中国风电集团有限公司（香港联交所主板上市公司，股票代码0182.HK）控股子公司，公司成立于2007年7月，注册地点为吉林省长春市，注册资金为1亿元人民币，信用等级为AA+级，中国建筑企业500强。 公司具有国家建设部核定的电力工程施工总承包二级资质，能够承担单机容量20万千瓦及以下各种类型火电厂、风电场、太阳能及辅助生产设施以及220千伏及以下电压等级的送电线路和变电站整体工程的施工总承包任务，能同时承接12个及以上风电场的建设任务。公司于2009年1月通过了质量管理体系、职业健康安全管理体系、环境管理体系的三标认证。 公司组织机构根据管理需要分为职能管理、专业管理和项目管理。职能管理设立了综合管理部、财务管理部、人力资源部、计划经营部、物资供应部、安全监察部、招标管理部、工程管理部、质量保证部等九个职能部门；专业管理设立了土建、电气、机务等三个专业公司；项目管理依据项目设立项目部。 公司拥有德国利勃海尔LTM1800型800吨汽车吊一台和100吨行走式风电专用吊车两台（可起吊2.5MW级风机机组）等大型吊装机械和多套电气试验仪器，能同时承建多个风电场的施工建设任务，自公司组建以来，已建成装机容量50MW及以上的风电场十二座，质量优良，安全无事故。2010年在建工程10个，装机容量为650MW。 2009年公司共完成施工产值4亿多元，2010年预计将完成施工产值10亿元人民币，公司正由施工管理型企业逐步向经营管理型企业迈进。 公司正积极开拓海上风电场、垃圾电站、余热发电、太阳能电站、污水处理厂、机电设备安装等业务领域，寻求新的经济增长点。为适应日益发展的工程建设项目的需要及公司发展要求，现面向社会、学校诚招各级管理、技术人员100多人，热诚欢迎广大有识之士加盟我公司，与公司共同成长，共同发展。
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