职位描述

任职要求

• 工作职责：1、负责制定项目各阶段前期工作目标、计划并执行实施； 2、组织或参与项目单项竣工验收和房屋产权初始登记； 3、负责政府前期工作相关文件的拟定、报批、归档，负责相关政府协调会议的安排和会议记录，负责各类前期资料的整理、归档。
  
  职位要求：1.熟悉房产项目审批、验收环节内容。能及时跟踪政策的变化和规范的更新并沟通、协调、衔接有关职能部门； 2.熟悉房地产行业相关政策、法规； 3.具有较强的执行能力、协调能力及团队合作精神； 4.具有良好的公关能力，文字及语言表达能力强，有较强的说服能力和谈判技巧； 5.能熟练使用OFFICE办公软件。
  

企业介绍

• 公司名称：青岛绿城胶州湾房地产开发有限公司
• 公司性质：其他
• 公司地址：青岛胶州市新城区福州南路质量技术监督局七楼
• 绿城集团，创造城市的美丽 绿城：为城市创造美丽 　　绿城房地产集团是国内知名的房地产企业之一，成立于1995年，具有16年房产开发经验，2006年在香港上市。目前，在全国38个城市都有开发项目，已连续6年名列中国房地产公司品牌价值TOP10，连续5年名列中国房地产百强企业综合实力TOP10。2009年，绿城总品牌价值达58.36亿元，在混合所有制房地产企业中排名第二；并实现年度销售额533亿元，位列全国第二。 　　绿城专注于优质房产品的开发，产品类型涵盖公寓、别墅、平层官邸、写字楼、酒店、超大型居住区、城市综合体的开发营造。16年成长过程中，绿城始终坚信“讲正义、走正道，得正果”，坚持以“人文主义理想”为指导，坚守社会责任与义务，秉承“真诚、善意、精致、完美”的核心价值观，以“为员工创造平台，为客户创造价值，为城市创造美丽，为社会创造财富”为企业使命，致力于为社会创造文明、和谐、温馨、优雅的居住文化及人文环境，为城市和历史留下优秀的建筑作品。 　　“为员工创造平台”是绿城的企业使命之一。绿城认为：员工是公司的第一产品；优秀的员工，是企业发展的基石；员工的成长，是公司存在的理由；人品即产品，生命多精彩，产品多精彩。 　　“人才是企业的根本，人品是产品的源泉”，绿城集团始终坚持以人为本的经营理念和企业管理原则，致力于人力资源的开发和培育，尊重员工，唯才是用，提倡平等、开放、自由、创新的企业文化。绿城集团在致力于提供给员工良好的职业前景的同时，非常注重培养员工的个人素质，还积极倡导“健康完美的人生”，它包含个性的充分发挥，互相信任的同事，健康的体魄，幸福的家庭。 　　绿城相信：只有一流团队，才能创造出一流的企业。绿城对产品的追求是永无止境的，对人才的渴望是真诚迫切的，现在她正在张开怀抱期待着您的加盟！
• 此信息来自筑才网 —青岛绿城胶州湾房地产开发有限公司—高级前期管理员职位