职位描述

任职要求

• 任职资格：
  1、 教育：人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历
  2、 工作经验：8年以上装饰装潢企业人力资源管理相关工作经验
  3、 培训：现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训
  4、技能/能力：
  （1） 对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划
  （2） 人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验
  （3） 对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程
  （4） 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针
  
  5、其它：
  （1） 对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力
  （2） 高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观
  （3） 善于与各类性格的人交往，待人公平

企业介绍

• 公司名称：山东衡美达装饰工程有限公司
• 公司性质：其他
• 公司地址：*
• 山东衡美达装饰工程有限公司是立足于山东，发展在全国的装饰、配套企业。公司前身——青岛衡美达装饰工程有限公司创建于1992年。经过衡美达人不懈的努力，目前公司已拥有北京、重庆、江西、济南、青岛等多家分公司，并且在银行系统获得了优良的声誉和一大批忠实的客户。公司经营业务也由最初的配套为主的单一销售模式，发展到装饰、配套齐头并进的发展模式。这一切都是因为我们拥有一批高素质的员工，拥有一支勇于创新能打硬仗的优秀团队。我为拥有你们这样的工作伙伴感到自豪和骄傲。 一直以来，衡美达人以诚实守信为己任，以客户满意为宗旨，以过硬质量为品牌，形成了“诚信、务实、高效、共赢”的企业精神。装饰行业正处于千帆竞划、百船争流之时，未来的发展之路，机遇与挑战并存。在此我向各位有志之士发出诚挚的邀请：让我们一起努力、一起成长，为把衡美达塑造成装饰行业中的“百年老店”，而共同奋斗！ 祝：工作顺利，事业有成！
• 此信息来自筑才网 —山东衡美达装饰工程有限公司—人力资源部总监 职位