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通信工程总监

江苏万全集团  发布于9年前

职位描述

    任职要求

  • 职位权责
    1.根据事业部的发展目标和实际情况,在事业部总经理的指导、协调下制定事业部工程实施规划;
    2.组织管理工程人员完成各种工程后期实施任务,为事业部经营指标的实现提供可靠的后期保障;
    3.负责为事业部持续健康的发展,提供可靠的技术保障措施和工程售后服务、培训等系列措施;
    4.参与项目投标过程,组织人员完成项目投标的工程概算、项目实施部分内容编写工作,保证项目投标的方案有效性;
    5.组织协调工程人员完成项目实施后期的决算、审计及回款等系列工作,保障项目实施的完整性。

    任职要求
    1. 计算机、自动化及建筑电气等相关专业毕业,大学本科以上学历,中级以上职称;
    2. 五年以上本专业项目实施经验,熟悉弱电专业工作流程及相应的国家规程、规范;
    3. 独立完成过大型项目的全过程实施工作,具有较强的项目控制能力及现场组织协调管理能力;
    4.对弱电行业各子系统全面了解,熟练应用OFFICE、AUTOCAD,能独立完成大型项目的竣工图纸绘制、决算书制作等工作;
    5. 具有丰富的语言表达能力和沟通能力,较强的团队合作精神和领导协调管理能力;
    6. 吃苦耐劳,为人正直,能承受较大的工作压力,能适应经常出差;
    7. 年龄在28~40岁之间,具有国家注册建造师证书者优先考虑。

    企业介绍

  • 公司名称:江苏万全集团
  • 公司性质:其他
  • 公司地址:南京市傅厚岗1号富升大厦6楼
  • 江苏万全集团系通信、暖通空调、园林绿化、系统集成及软件开发等多元化产业经营的大型集团企业。集团以"设规而知圆,悬衡而知平"为经营理念,坚持经济效益、社会效益和环境效益相统一的发展原则,坚持走规模化、产业化、信息化、国际化的发展道路,努力向社会提供高品质产品和优良服务。经过多年的努力,集团的社会声誉得到很大提升,在业界树立了良好的企业形象,同时赢得了省内外客户的广泛认可。集团拥有经验丰富、积极进取、学以致用、开拓创新的高素质精英团队,其中本科以上学历占70%以上,平均年龄26岁。集团与南京大学紧密联手,建立了梯级人才资源库,并与多位享誉全国的经济技术专家和社会学家保持良好沟通,为集团的整体定位、技术研究、发展方向提供了科学咨询和技术支持。 集团构建了整套具有竞争力的激励和管理机制,通过福利、绩效奖励和企业文化,把员工的个人价值和集团的经济发展有机地捆绑结合,最大限度的发挥员工的潜能。在管理上,把集思广益和统一意志、授权分权和管理控制、各司其职和团队协同的理念贯穿始终。这种有效的集团机制,为员工创造了良好的职业发展环境,同时,为集团的高速发展凝聚了大批高素质人才。集团旗下现有南京万全信息技术有限公司、南京蓝瑞达机电设备有限公司、南京日昌楼宇有限公司、南京溢拓建筑节能设备有限公司、江苏艾尔柯时尚家居系统集成有限公司、江苏经典景观工程有限公司等多家独立运营的子公司,经营范围涵盖通信、暖通空调、系统集成及软件开发、园林绿化等多个领域,分别从事移动网络优化系统的设计、安装及销售服务;税控软件的开发与销售;商用中央空调的咨询、销售、设计、安装及售后服务;楼宇配套设施的销售及服务;弱电智能化系统的设计、安装及售后服务;园林景观工程的设计、城市绿化、苗木培植及销售等。
  • 此信息来自筑才网 —江苏万全集团—通信工程总监职位
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江苏万全集团

  • 性质:室内设计及装饰装修
  • 规模:100-500人

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