职位描述

任职要求

• 岗位描述：
  1、参与人力资源规划的制订和实施工作；
  2、策划和组织开展各级员工培训工作；
  3、建立和改进与企业相适宜的绩效管理系统，并持续有效推动实施。
  岗位要求：
  1、30－40岁，本科以上学历，熟练使用OFFICE系列办公软件；
  2、三年以上人力资源管理工作经历；
  3、擅于在现代企业管理模式下组织开展员工培训和绩效管理工作；
  4、良好的职业背景

企业介绍

• 公司名称：上海上房物业管理有限公司
• 公司性质：合资
• 公司地址：上海市普陀区中江路388弄1号楼3005-3007室
• 上海上房物业管理有限公司是2010年上海世博会物业服务供应商，上海名牌服务企业，上海市物业管理金牌服务企业，国家物业管理一级资质企业，ISO9001、ISO14001、GB/T28001管理体系认证企业和中国物业管理协会副会长单位。上房物业公司起步于1987年管理政府办公、宾馆与居住物业，是上海最早从事物业管理业务的专业企业，经过20多年的发展，公司物业管理面积超过1700万平方米，为上海物业管理规模最大的企业。公司先后与台湾千翔大楼物业管理公司、美国Johnson Controls及新加坡CPG EMS合资或合作，逐步建立了系统的国际化标准化体系和丰富的本地化运作经验。上房物业公司将总部设在上海，并在江苏南京、苏州、无锡、浙江杭州、宁波、温州和四川成都等12个地级及以上城市开展物业管理、顾问咨询、物业投资与营销代理业务。作为中国市场化程度最高的独立第三方物业服务企业之一，公司为超过400家机构和30万私人提供一揽子物业管理及相关服务，服务项目覆盖高档住宅、酒店服务公寓、商办楼宇、使领馆、园区、学校、展览馆、医院和工业厂房等。主要项目有：上海东方体育中心、虹桥综合交通枢纽东交停车场、上海第一人民医院（新院）、上海国际汽车会展中心、金桥现代产业服务园区、日本国驻上海总领事馆、碧云别墅、淮海晶华苑、苏州青少年活动中心、南京外包服务大厦园区、杭州万安城市花园、成都天府国际社区等等。上房物业公司始终不懈地追求“成为中国最受客户信赖的独立第三方的物业服务集成商”的品牌愿景，让我们服务的客户能够感受与享有我们优质的、不同于其它的、不断增值的专业服务。上房物业公司认为人才不仅仅是企业的资本，对于物业管理这样的服务行业，人才就是企业赖以生存和发展的根本。企业在为股东获取投资回报、在为客户提供优质服务的同时，帮助员工发展成为我们重要的使命。我们为每一位员工提供系统的职业培训，帮助员工认同企业价值观，提升员工的工作技能和经验，为员工创造和谐、愉悦的工作环境。我们倡导“人尽其才”的原则，将员工安排到他们最能够充分施展才能的岗位上，为人才提供良好的事业发展空间。我们希望每一位员工在工作中获得尊重，让员工感受到他们的工作如此重要，享受到工作的成就和乐趣，并把热诚和关爱带给客户，从而赢得企业和客户的尊重。如果您希望了解更多的公司介绍，请访问公司网站：www.sfpm.com.cn。应聘者请将简历发至与招聘职位相对应的电子邮箱，或邮寄至公司地址，并在信封左下角注明应聘岗位。
• 此信息来自筑才网 —上海上房物业管理有限公司—人力资源及培训经理 职位