职位描述

任职要求

• 岗位职责：
  1.招聘活动的组织与效果评估：
  （1）协助上级进行招聘计划的制定和活动方案的策划，按要求组织完成招聘活动，达到预期效果；
  （2）及时收集、整理招聘信息，协助进行招聘效果的分析评估，确保按时完成任务及合理控制费用。
  
  2.面试组织与人员甄选：
  （1）根据国家劳动用工法律法规、公司招聘政策与面试考核流程，协助设计一般的面试方案并负责实施；
  （2）根据基层岗位员工的用人标准，准确分流简历，并进行初步的面试考核，确保面试活动的及时开展及考核结果符合岗位要求。
  
  3.招聘流程与队伍建设：
  （1）收集招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的建议；
  （2）参与招聘的业务人员进行流程、方法与技巧方面的沟通与交流，提高招聘活动效率，确保招聘流程的规范性，降低招聘的错误率；
  
  4.招聘信息平台的建设：
  （1）熟悉公司招聘信息系统的内容，能够及时收集外部招聘渠道、内部业务部门、业务面试人员等招聘信息；
  （2）及时维护和更新现有的招聘信息平台，以迅速准确地从中获取需要的信息。
  5.实施培训计划：
  （1）做好培训材料准备、培训场地组织与培训设备、培训师安排，组织落实培训任务及其他行政事务；
  （2）管理培训师，监督、评价其工作方法及工作效果；
  （3）联系各类培训机构，办理员工外部培训事宜；
  （4）指导各相关部门贯彻落实各项培训项目；
  
  6.编写培训教材：
  （1）据企业培训需求，收集、评估并推荐相关课程、学习资料；
  （2）组织培训材料，开发利用培训辅助设施；
  （3）设计课程结构，根据课程反馈信息不断完善培训课程；
  
  7.培训效果跟踪和分析：
  （1）做好培训记录并跟进培训后的效果反馈；
  （2）完成培训后的效果评估并提出改善方案；
  
  8.协助主管工作：
  （1）了解公司内部培训需求，会同直属上级共同确认需求；
  （2）按照公司培训需求，协助培训主管拟订培训计划；
  （3）开拓并维护合适的学习与培训渠道，建立与外部培训机构的联系。
  任职要求：
  1.教育背景：本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业。
  2.工作经验： 两年以上部门招聘、培训实际工作经验，有房地产行业培训经验者优先。
  3、优秀的语言表达、演示能力，能独立完成培训材料的编写
  4、熟悉各岗位用人标准，掌握招聘面试技能；
  5、工作地点：昌平区，昌平县城者优先考虑
  

企业介绍

• 公司名称：北京汇信投资集团有限公司
• 公司性质：其他
• 公司地址：北京市昌平区创新路水关新村41号楼
• 北京汇信投资集团有限公司成立于二○○○年四月，公司目标是致力于资本市场运作，投资及投资管理业务，重点投资于房地产、文化教育、传媒、汽车售后产业、旅游资源开发、服务业等行业的投资业务。 　　自二○○○年以来，公司本着“专业化经营，规范化管理，标准化服务”的管理方针，实行在董事会领导下的总经理负责制和“统一领导、独立核算、分权管理、逐级负责”的管理体制，竭诚为被投企业的发展提供直接和务实的帮助。 　　汇信团队领导者思想敏锐，意识超前，专业人士具有独特认知和丰富的实践经验，随着时代的发展，资产的保值和增值都需要投资来实现，汇信投资愿意也有能力作为一个积极主动的投资者帮您实现这个愿望，最终实现客户和公司共赢的目标。 　　“建百年汇信，树世界名牌”将是我们永远不变的追求。 　　公司坚持以人为本，以独特的人才引进、激励、培育机制，凝聚房地产业、文化旅游业、汽车售后服务业的高级管理人才和技术人才，形成了一支锐意进取、改革创新、团结勤奋、结构合理的员工团队。 　　公司竭诚为国内外各界朋友提供满意服务。我们真诚欢迎愿意和我们共同创业、渴望实现人生理想的各界优秀人才加盟汇信集团！一经录用，待遇从优
• 此信息来自筑才网 —北京汇信投资集团有限公司—招聘、培训专员职位