职位描述

任职要求

• 工资： 3000-6000 元
  职位描述：
  根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施。建立有效的激励机制，充分发挥员工的积极性和创造性。负责处理各种与劳动合同相关的事宜。
  岗位要求：
  1. 正规院校本科以上学历，人力资源、管理或相关专业；
  2. 3 年以上相关工作经验， 1 年以上人力资源经理工作经验；
  3. 对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
  4. 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
  5. 具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
  6. 很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，以及很强的计划性和实施执行的能力；

企业介绍

• 公司名称：北京联智嘉业市场顾问有限公司
• 公司性质：其他
• 公司地址：北京朝阳区东大桥尚都国际中心506室
• 北京联智嘉业营销策划有限公司隶属于联智嘉业市场营销顾问机构，公司成立于2004年，目前在广州、上海设有分公司。联智嘉业是专业从事企业行销策划、数据库营销、终端营销、公关活动组织的专业公司，拥有优秀的服务能力和品牌资源。公司拥有丰富的市场运作经验，目前主要服务客户包括：CANON、ORACLE、米其林、MOTOROLA等国内外知名企业。 “智慧、联合、创造”是公司追求的经营理念， 联智嘉业提供具有竞争力的薪酬，提供养老、医疗、失业、工伤保险和住房公积金等福利, 并为员工设计良好的个人职业发展计划。 因业务发展需要，诚邀以下优秀人士加盟：
• 此信息来自筑才网 —北京联智嘉业市场顾问有限公司—人力资源经理 职位